谈妥以后，她还跟师父一起拟定了工作室每位同事的分成。

……

尽现在工作室里一片祥和，可创业团队因为资金问题闹得不愉快的案例太多了。他们必须在项目完成前，把钱的问题确定好，以免后面现分歧。

而且，她们的项目除了跟许洛斐这位唯一的投资人签订了收益分成协议，其他人都没有。包括她跟师父两人。

“只有先把人们引到电影院，你们才有机会打动他们。黑手肯定会有的，但早一跟他们锋，就可以早一摸清黑手的路。总比等作品来再面对未知的敌人胜算更大。”

他们的电影已经接近完成，是时候开始考虑预了。

驰早认为外包的运营团队大多不走心，只是照路和程为电影一次的宣传。但这一脑的捧和炒作，后续会暴很多问题。

萤之森工作室里各个都是手，工作也非常努力，如果电影能够成功，在座的每一位都功不可没。

单看资比例的话，成立工作室的时候时玥拿了自己这几年所有的存款，师父也掏很多积蓄和借了商业贷款。

“正因为如此，你们才更需要面向公众发言，需要一个有经验的团队去化解人们的质疑。”

时玥回复邮件表达了她的疑问。

这一年多的时间，工作室里的小伙伴都在埋电影，只要能时发放工资就行，他们没什么需要用到专职财务的地方。社保问题或者杂七杂八的支，JOJO一个人就可以搞定了。

上次许洛斐让人来签协议后就吐槽了这一，不过当时时玥没有在意。

后续许洛斐给的投资还清了师父的贷款……这些钱来钱往的，他们都没仔细算过。

她上次只是在电影招商会上了次脸，就引发了很多人对他们工作室不好的言论。萤之森当前不是应该避一避风比较好吗？

“可是我的舆论当前很不好，现在就开始运营，不是招黑吗？”

他认为电影在与大众见面之前，先让人们有参与，对他们的作品产生一类似养成的心态，才会对电影产生好奇和期待。

驰早的说法，他认为他们工作室不仅需要开始营销，还需要好好经营一个面向公众的渠，官方微博也好，公众号也好，总之要展示他们的工作室。

她和师父给每一位小伙伴都设定了分成，确保电影有收益后每一位都能拿到可观的收，包括胡萱的IP费。

他建议他们成立属于自己的运营团队，为整个工作室的远发展踏踏实实运营，而不是只关心前某个项目的票房。

现在经驰早一提醒，时玥想起来，确实不能再糊涂去了。

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时玥看完邮件上开始着手招聘有经验的财务人员。

除了财务问题，驰早也建议萤之森招聘自己的运营团队。

萤之森工作室目前还没有专门负责财务的人。

她跟师父虽然一起注册了公司，但究竟以后收益怎么分，本没考虑过。

她也跟师父坐来好好谈论了他们各自占的份。

他从各方面给她的工作室提了调整建议。首先就是建议她找专门的人员来规划萤之森的财务分。

等财务人员到岗，好细致的财务分，时玥就会跟大家签订分红合同。