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,还不是得乖乖的被这阵他们误认为是掌风的旗风,给扫
了凡间。
唉!谁教这些小
一个比一个还要
明难搞,总是要挑战他太上老君的仙威,不肯乖乖的
合,虽然又解决了一个,但是,他心
一
都无法放松,因为还有两个耶!
他知
,到了愈後面就愈不好搞定!看看这个就知
了,居然还
威胁耶!
那……剩
的两个会怎样?他已经有一
很不好的预
了,看来他必须再去找月老一趟,要他把红线多绕个几圈,把接
来的两对给牢牢地系
,再打个死结,这样他才放心哪!
第一章
香港、九龙和新界这三个地区的医院,大多是由英国所设立的,但是这些医院後来却被新兴的吕氏医疗世家给抢去不少风采。在香港特区,吕氏与英国方面所设的医院,形成了鼎足而立的两大势力,而且吕氏因为
为所有华人的表率,所以也
受人们的尊敬与注目,其地位与
分更非一般政商名
所能比拟。
吕氏医院不仅分布在香港的三个地区,也遍及亚洲各地,俨然形成了一个绵密的医疗网站,提供快速且便捷的医疗服务,同时他们也设立不少医学研究中心与学校,有系统地培训医疗人才,因此吕氏在医界一向颇富盛名。
而吕氏家族的成员当然更不用说,他们每一个人都是医界一致公认的仅威医生,不论是专攻哪个科系,几乎都是最
类的,所以吕家上上
,三代都被认为是医界的圣手。
吕氏旗
的每家医院都拥有最先
的医疗设备与专业的医师,还附设有完善的
设施,如访客停车场、图书馆、五星级的病房等等。
而制度完善且待遇优渥的吕氏医学院,也成了众多学
希望就读与医界菁英渴望
的目标,但吕氏审
的标准相当地严格,因此一定要
备有
的专业能力及医护人员最需要的耐心与
心,这样才有可能成为吕氏医院的一员。
吕氏成功的秘诀在於其主事者将医院企业化经营。不但要每年订定营业目标与利益额度,还要求员工一定要
好自我要求,因为他们的工作是以服务人群为目的,所以务必要让每个病患及家属都能有安心的
觉,且要
贴病患及家属的需求,同时上至院
至护士、医师、工友等等全都必须要将病患当成贵客一般的对待。
就因为主事者严格实行此项措施,才能让吕氏不论是在同行或病患
中,都一致获得极
的评赏,也让营业额一再地创新
。
但是,吕家现在却面临了一个难题,那就是吕氏
定继承人的问题。原本在吕氏家族里,第一代就有十几个兄弟姊妹,他们所生之
女,又各有十几个以上,而家族成员几乎都往医界发展,也都各有
的表现,就因为一代代传承
来的原因,让这些堂兄弟们,都争破
想要成为吕氏的主事者,因为只要能成为主事者就可以
主由吕氏所创办的医师公会,并担任总会
的职务,同时也可以领导并
理整个吕氏分布在亚洲地区的产业,拥有实际的财务支
权,并代表吕氏获得无比尊崇地位。
但若要成为吕氏的主事者则必须要经过重重的考验,除了医术与医德外,
锐的
察力与判断力和专业的商业
理能力更是
为主事者所不可或缺的,也唯有符合这些基本资格的吕家
孙才能够角逐总会
的位置。
可是到了第三代却
现了令人
到无可奈何的诡谲
况,从在吕任翔
生的那一刻开始,被尊称为医学世家的吕家所生的
女,竟然全都
染重疾,就像经历一场瘟疫似的,所有与吕家有血亲关系的人,皆无一能幸免。
吕家的第三代堂兄姊妹全都因为
染重疾而死亡,只留
吕任翔一人,而原本年岁已
但

健的吕家祖父母,也在吕任翔
生隔天即罹患无药可医的老年痴呆症,
本就无法主事。
吕任翔的父亲则中风在床行动不便,母亲更是大小
病不断,
一日不如一日,时常得向医院的急诊室报到;而吕任翔姊姊的
睛在一夜之间失明,完全找不
病因,也无法
任何的治疗,吕任翔本人则是自小
弱多病,个
孤僻自闭不喜人群。
吕家人死的死、病的病,因此放
吕家,
本就没有一个继承人可以
线担任总会
的职务,可他们又不甘心让一个外人来继承这些他们辛辛苦苦打
来的江山。
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