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第175章:私事(1/2)

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通俗来讲,制片人就是组局攒事的那个人,汇集电影各个元素的工作者,确保项目能够执行去。

张景生告诉关琛,可以把制片人比作项目经理,或者一个乐团的指挥,这工作除了需要一定的人脉,还需要一定的领导能力,不然搞来的东西就会成一团,意外频发。

关琛觉得项目经理这样的比喻还是过于奥了,用更通俗易懂的形容类比一,这就好比一个罪犯磨刀霍霍想要一票大的,但一个人搞不定,必须组织人手,招贤纳士,凑齐一个团伙,这个负责搜集报、那个负责动手,谁谁谁又负责开车跑路,分工明确,各司其职。作为组织者、目,要对整个计划烂熟于心,扼杀各落网的可能,行动中既要保证效率,还要防止讧与叛变。事后更得找到销赃的渠,议价谈判。

比起和桀骜不驯的罪犯一起惹是生非,找来一群拍电影的人简直轻松百倍。

关琛善于举一反三,很快就拉起一支拍短片的队伍。一些是从婚庆街征兵征来的,还有一些诸如录音和灯光这没法半路家的职位,就得从从小册里找了。

这本小册功能和灵的图鉴差不多,上面记录了近百名价位不等的剧组人员,战斗值跟时薪划上等号。

关琛不知上辈影视行业是什么状况,但这一世的华夏,就都地区的薪资标准来说,在剧组工作还是蛮挣钱的。

哪怕是《黑蛟龙2》这炮灰级电影的片场,大分剧组员工的时薪都在一百到四百不等,一些门的拿得还要更多。这边的各协会为打工人争取了很多权益,比如不时吃饭要罚款,比如规定了一天的正常工作时是8小时,超过8小时就是加班,加班时薪涨到15倍,超过12小时时薪翻2倍。关琛待过的《警察的故事》和《命运钥匙》剧组,剧组人员的时薪更,差不多一天工作12小时,拍五天歇两天,工资比关琛的都多了去了。

《芒果》这订制短片,是广告,也是样品,工作室钱,五天时间,两万预算——这两万是钱良义了半天计算的数字,原本是两万零三百,抹去零,凑了个整,变成两万。

关琛据理力争想要更多,嫌区区两万能拍什么鬼东西来,这还不够剧组吃几顿饭呢。

钱经理当然死不松,还讲大理:“别看钱简单,实际上把钱去比赚钱更难,因为你本不知去的钱能有多少回报。”他说在关琛学会有效率地钱之前,两万是最多的了。

关琛没时间跟钱经理扯淡,他打算以工作室层的份,自己批准自己增加预算的方案。

钱经理尖叫起来,把公章往兜里一揣,然后死死攥住,让关琛有本事就用自己的钱投资。

关琛的确可以用自己的钱补贴预算,增加投资,但他聪明,不上这个当。他拍短片是宣传新业务,又不是为了上映赚票房,如果一支片要十万八万才能拍来,那这新业务算是完了,价格不亲民,就不会有客人买账。所以投资是没有意义。甚至于两万的价钱,对客来说也算是贵了。

关琛想到这里,不禁停止了绞,觉有些错怪钱经理。

“行,两万就两万。”

关琛倒想试试看,两万预算能不能拍什么好东西。

两个青年导演一人拿着一张预算单愁眉苦脸,说这两万块钱拍个小组作业都够呛,他们还得再准备准备。

“别准备了。”关琛让他们赶开拍,“准备是永远准备不完的,每一次创作,都是为次更好的创作在练习。”

去,青年导演终于不再磨叽。

关琛从小册上挑几个【战斗力(时薪)】在40到50左右的学徒,而且专找外裔或留

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