小组

散场之后没过多久, 院里几位领导便陪着方学荣、原泽明他们去吃饭社，而徐云珂则被蔡军单独叫去了办公室。

坐在工位上的蔡主任，此刻正笑眯眯地看着她。

那张常年绷着的脸上褶密集到了一让她不太适应的程度。

徐云珂觉得对方还是冷好, 这个笑容有……磕碜，尤其脸上的括号密集之后。

除了蔡军，一旁的会客沙发上还坐着孔文雪、孙艳和石飒飒。

看这几个人的表, 刚刚应该还笑着聊过天, 气氛洽到完全看不一个小时前她们仨在大会议室里当着院领导的面就差指着鼻互相抢人抢项目。

当然, 要说这间屋里唯一心不好的人, 一定是石飒飒。

天知, 她好不容易又憋了整整一周。

现在好了, 周开始, 徐医生都要跟她平起平坐了，责权范围意义上的那。

要不是对方副职称还没正式到手, 估计就是字面意义上的平起平坐了。

“是这样的，徐医生你应该也了解石主任带领的急诊手术室团队吧？”蔡军保持着他目前最和蔼可亲的态度开场。

徐云珂跟着。

她看了看孔主任, 又注意到孙主任脸上的表, 心里大概有了数, 笑着调侃：“蔡主任，别卖关了。您直说吧, 是关于治疗小组的事吗？”

“是。我想请你担任急诊心脏与大血专业组的试负责人，负责痛急症患者的救治系搭建。只要判断为度风险的患者，可以由你和石主任一样有权权衡调度急诊科手术室的资源。”蔡军大概担心自己说得不够明白，特意指了指石飒飒, “石主任想必你已经很熟悉了，她就是我们急诊危重创伤组的负责人，目前的课题是车祸伤相关危重治疗。后续你们两支小队重任务从某意义上来说是一样的, 就是危重救命，所有院的绿通都会为你们打开。”

“等后面急诊中心正式建成，你应该会理解这支治疗小组的价值，后续关于职称和待遇，我也不会吝啬，更不会影响你在心外科的任命。”

“同时，我和孙主任、孔主任那边都沟通好了。日常况不会影响你小组负责儿科先心病的收治，只是你原先的急诊门诊调整为急诊痛门诊，相关患者我也会安排王医生好分诊调度，至于的门诊时间和手术安排，全由你自己来定，但需要保证痛通的落实。”

徐云珂瞬间理解了这说辞背后的意思。

这是痛中心的形，而她，就是这个形的负责人。

说实话，附一问题很多，但九州的医疗环境在这里，在本资源张况，估计99的医院都这样，充满博弈与利益的纠葛拉扯。

所以她这段时间考虑是把附一当板，这里可以让她是短期兼顾急诊编制份，持续耕心外科方向。

如今嘛，算是给她画了一个又大又圆、还真的能啃来的饼。

最关键的是，她可以名正言顺地留在急诊编制，但不影响她心外科领域的耕。

这条路比她预想来的还要快。

照正常发展5年时间里，国家保健层级必定会推痛中心的概念。

她之前是打算在附一这里积累病例和资历后，据实际患者现状数据分析，由她来发起推这个概念，也掺着一野心，到时候可以去更好的心脏中心，然后推甚至担任痛中心的负责人。

不过如今看来有远见的人不少。

也是，蔡军能打造急诊中心，自然会考虑痛这一块的急诊布局。

但徐云珂也很清楚，医院不会赔本买卖：“所以您能说服医院理层的关键是关于人员团队绩效吧？说到底，这个治疗小组的初期很难靠病源。”

“是。你看得很透。万事开难，你的小儿项目在基金没落地之前只能靠病源，前期需要自己找到愿意跟你兼顾双重任务的人。”蔡军，讲得很明白，“儿科没有收益支撑你们小组，而心外科的重心无法离开肺疾病相关领域，这意味着科室资源不够支撑你。只有我急诊，能不依靠医院额外投就让小组运作起来。”

说白了，项目落地之前，团队的工作绩效只能仰仗病源，而小儿心脏

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