细节决定成败，自然也能够决定一个人的仕途前景。徐君然很清楚，自己这个省委第一秘书究竟能不能站住脚，关键全都在细节上面。所以他对肖明理所说的东西，听的十分认真。

要知，三百六十行，行行状元，自然也都是学问，徐君然清楚自己的是什么，也明白自己的短是什么，在大局观上面也许自己过肖明理，但是在如何给人秘书这个事上面，徐君然觉得，肖明理是要比自己的。

不耻问，从来就不是什么丢人的事，在徐君然看来，不懂就得去学习，固步自封可不是什么好习惯。

看徐君然的态度很认真，肖明理心里面的成就十足，毕竟人都有好为人师的病，尤其是看到一个地位比自己相对要的人，此时此刻在自己面前摆一副虚心求教的样来，更是让肖明理觉得这心里面就好像吃了十个八个**枣一样的舒坦。

这心好了，话也就多了起来，肖明理继续对徐君然说：“咱们再举个例，比如耳听八方，自然就是指各各类的消息。领导也是人，而且是一个人，是居位的人，所谓不胜寒，位的领导，往往被人阻隔了，听不到面的声音。面的人，都想让领导听到自己想让他听的声音，却阻止他听到自己不想让他听到的声音。所以，领导大多是被选择x" />耳聋，不是领导要选择，而是面的人帮他在选择，领导是被选择。但是，领导又必须听到各声音，尤其是他希望听到的声音。这声音从何而来？通常况，领导都会有自己特殊的消息来源，他们甚至会有意安排一些人，专门去听各各样的声音，以便及时向领导汇报。而秘书这通，是最便捷也最惯用的通。所以，秘书往往是领导最大的信息源。”

徐君然以为然，他过一把手，自然知肖明理所说的一都没错，为，是级的领导，是上级的属，这本就是个很有意思的事。官场所有人都清楚秘书是领导最亲近的人这个特，所以他们想领导听到什么声音，更多的时候不是直接传达给领导，而是想方设法打动秘书，然后通过秘书传给领导。这方法还有一大好，借了第三人之传递，而且是领导最信任的人传递，增加了可信度，更容易影响领导，也更容易达成自己的目的。

“肖哥，你的意思是，有些事不能让领导知？”徐君然看着肖明理缓缓问。

肖明理摇摇：“你也是当过一把手的人，你说要是边的人瞒着你不让你知面所有的事，你还会用他么？”

徐君然一怔，意识的摇摇，就听见肖明理继续说：“对啊，领导是不会喜一个从来不说话的闷葫芦的，所以秘书绝对不能听到风便是雨，要有自己的判断力，每听到一件事，要努力去调查取证，利用各方法落实，还要明白什么事该说什么事不该说。如果领导问起，就得有问必答，该知的全都知。领导不问，就得捡最重要的说，说什么说多少，是一门学问。说多了，领导可能觉得你这个人很可怕，整：“我这个兄弟x" />直，以后要是有什么不周到的地方，肖你要多多海涵啊，这家伙就是这个臭脾气，我们家老爷都说了他好几次了。”

听到这番话，肖明理脸上微笑着，可心里面却好似翻江倒海一般震动了起来，他怎么都没想到，徐君然竟然了曾老的法。

想到这里，肖明理对于自己结好徐君然的法，更加的到满意了，自己果然是有先见之

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