，其他的事则全都抛开了。

星光娱乐ceo的事定来了，简素也算是放了一半儿的心。

林樟也不是一个喜休息的人，她们签合约的第三天，林樟就正式走上任，大刀阔斧地将刚刚成立的星光娱乐这个尚且无比凌的摊理了个清清楚楚，同时也完地展现了自己坐上这个位置的能力，自然让无数人开始信服。

星光娱乐慢慢走上正轨，各个门也在慢慢充盈着，虽然人数还不多，但是它的未来，却很让人期待！

简素还在征求了杜维的意见之后，也给他任命了一个经理的职位，分好几个门，并且只对董事会也就是简素，还有首席执行官林樟负责。

至于简素还放不的一半儿的心，也是落在那些虽然已经划分清楚，可仍然属于空落落的诸如导演，演员这地方。

不过简素很快就将一直都是孤家寡人一个的李放，好说歹说给挖到自己公司来，才总算是有了一基本的形了。

接来简素就需要亲自找时间去签一些新人，慢慢培训，作为公司的储备资源了。

－－－－－－题外话－－－－－－

前期还是有卡，这个儿没能够码足一万，为了完成我的话，明天午会补更一个三千的！

178：挖坑（补）

不同的公司，在选新人这个问题上也不同。

比如说从几年前开始大火的选秀节目，一开始就是为了让那些娱乐公司更好地选新人，同样还能够在这个选秀的过程中，让这些脱颖而的新人在正式之前，就拥有一定的粉丝基础，可谓是一举两得。

而也有的公司，直接选年龄小的比较有天赋潜能的孩作为新人公司，统一作为练习生来训练，然后再选择其中最优秀的，单人或者说是组合。这方式虽然有一线作业嫌疑，并且投资也比较大，但是目前上看来，这法还是比较成功的。

可是简素的想法，从一开始，就是益求！

包括新人！她只需要那天赋卓绝或者很有潜力才能的新人，所以她才会决定这些新人，都由自己亲自来选！

有一句话叫，瞌睡了就有人送枕，简素目前的状态，也不外如是。

这段时间简素整天都在为星光娱乐而忙碌，虽然林樟的到来直接减轻了她的大分工作，但是关于人才选这方面，还是简素亲力亲为的。

正当她想着要不要挖几个当红艺人的时候，一个电话，就打到了她的这里。

是谢灵月。

“素素，你今天有空不？可以陪我来喝东西吗？”谢灵月说，声音跟平时比起来，要低落很多。

听着谢灵月郁闷的声音，简素有有些担忧。

她朋友本来就不多，心的也就只有谢灵月跟宋玉然两人，而这段时间谢灵月整天都忙着事业，宋玉然那小妮则是跑到都去读书了，她都已经好久没有看到这两朋友了。

谢灵月现在好不容易打个电话给自己，而且绪还不好，她当然要放手中这些杂七杂八的工作，过去找她了。

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