近。

从旁人的角度看，这对老友似乎毫无间隙，不仅有合作关系，而且合作的还相当愉快。

赵思青显然也有同样的误解，坐在桌的另一端，眉拧成一团，投过来的神充满厌恶，不确定是针对张任还是罗鑫，又或许两者兼而有之。

会议正式召开，DCG的董事作为主持人登台，逐一介绍完理层人员后，宣布此次参加会议的东人数、代表数。接着，他便邀请东大会的发起人上台，介绍提审议的定向增发方案。

赵思青起，以第一大东、华辰资本代表的份，宣读了事先准备好的议案。

在这份方案中，排名靠前的十大通东，将以超发行价30%的价格，比例增持DCG公司的份。一旦该方案获得通过，华辰手中的票就会超过50%，从而绕开二级市场，直接拥有控地位。

尽多数东都对如此霸的定增方案不满，无奈手中的投票权有限、人微言轻，本无法对抗大东的意志。一些散只好不顾会场纪律，大声嚷嚷着表示反对，很快便被工作人员“请”门外。

董事行推动表决：“还有东发言吗？没有的话，请大家投票……”

会场前排的座位上，一只手懒洋洋地举起来，成功引了大家的注意力。

第二大东罗氏建工的席位上，气质众的年轻男撑着桌，缓缓站起来，顺便拍拍旁边人的肩膀，似是让对方放心。

尖的东认他是瑞信资本的张任，那一旁坐着的，恰是罗氏建工的罗鑫。

会场很大，参加会议的东也很多，隔着遥远的距离，大家看不清胖脸上的尴尬神，更猜不到两人曾爆发过怎样激烈的冲突。他们只知有人对定增方案持异议，第二大东会为自己，心中迅速燃起新的希望：事或许还有转机。

“大家好，我是张任，很荣幸能够参加此次大会。”

站在主席台上，他十分自然地介绍自己的份，既不说谎，也没有刻意撇清和罗氏建工的关系：“我虽然站在这里代表瑞信资本，但是和罗氏建工一样，我们关注的向来是一家公司的期成，而非短期利益。”

台响起零星掌声，张任愈发有成竹：“华辰希望一步加大对DCG的投资，是对DCG的未来有信心，但却摊薄了大家手中的份，恐怕不是解决问题的最好方案。”

环顾四周，看到靠门站着的那聘婷影，他只觉得心充满力量，准备好的稿脱而，就像现场发挥般充满了说服力。

“因此，我们建议，即便增发也应该面向公司的理层和员工，而非机构投资人。”

此言一，不止是赵思青和罗鑫，包括台上坐着的DCG都愣住了——他们只想通过华辰资本控实现理层回购，哪里想到还会有人直接提定增？

张任清清咙，结合财务报告上的薪酬比例、人员置、公司发展方向，逐一论证员工持的可行，推导权激励比提薪酬待遇更有效率的结论，以釜底薪的方式，全面否定了华辰资本的方案。

如果单独提定增方案，除了理层，恐怕不会有人同意；但与华辰表现的势态度相比，罗氏建工和张任的建议就有了明显的合理，不失为一个能让多方满意的替代解决方

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