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第4节(4/4)

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·贝兹的《五百英里》。

if you iss the tra i&039; on

you will know that i a gone

you can hear the whistle blow a hundred iles

a hundred iles, a hundred iles

a hundred iles, a hundred iles

you can hear the whistle blow a hundred iles

……

如果你错过了我那趟火车,你应该明白我已经离开……悠远平静的歌声在大理石围成的房间里混响,与前的境形成奇异的反差。但就是在这音乐里,她和丛欣一起把桶刷完了。

那段时间,培生中已经陆续开始有人辞职信。

大学生初社会求职,多少有些病急投医。很多人之所以选择这份工作,只是看中瀚雅集团的名——国有大企业,数一数二的行业排名。而且,招聘岗位也号称是理培训生,学着外企的样给培训项目起名字,什么探索者,什么事业家,什么risg star。pv他们的培生叫xplorer,瀚雅就叫“千程计划”,总之都寓意前程远大。

真到了岗的时候,才渐渐发觉不对。信走人的那些,有说受不了值大夜班的,也有说家里不让服务行业的。剩没走的偷偷吐槽,说一酒店似海,一问工资三千五,名曰“培生”、“储备”,其实不过就是个劳动力蓄池,你学历本科还是研究生,不会有人真以为学酒店理就是让你理酒店的吧?统统从一线起,前台、客房、餐饮都要学,哪个门缺人就去哪儿,说是晋升迅速,但钱少事多三班倒,正常人不了两年也就辞职跑路了,本谈不上什么期成,要不是今年工作特别难找,自己才不会来这个。

连带培训项目的负责人,副总叶缜,也被一并骂了去。

叶总行早,是经历过好年景的。那还是千禧年之前,“静铂”风华正茂,酒店也还算是个风光的行业。当时pv这样的国际酒集团搞校招,都是去名校,对英语平要求尤其,而且不光看成绩,还要挑相、仪态、谈吐。这样选来的人,待遇自然也不一般,薪,福利好,工作环境面,职便是为期三个月的脱产培训,课程包括品酒、西餐礼仪、艺术鉴赏,而后还有全球总参观、海外岗。现如今,所有这些都一减再减,脱产上课压缩到了一个月,岗只在本地的“静铂”,海外学习彻底取消,唯一一项被原原味地保留来的,就是要去房务学习刷桶。

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