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第二十一章 guan理的jing髓(1/2)

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来应聘前,杨杨雨两妹是绝对信心满满,对这个财务总监的职位也是志在必得。

她们这想法并不是一时冲动;此之前,她们跑遍了大药房现在已经营业的所有的连锁店,左了大量的调查研究,询问了很多与大药房有关联的员工、顾客、厂家;最后,才得了自己的结论,大药房目前的经营状况、营销模式,让她们前一亮:这就是沃尔玛连锁的翻版;只是大药房的销售,更专业,是一个市场细化、专业化划分后的沃尔玛。

当得知这个企业,完全是由一群二十多岁的年轻人,在不到两个月的时间里,白手起家而创办的,两妹就毫不犹豫的了决心:这是适合她们发展的企业!这个企业,将来的发展,不可预计!这样的企业,这样的一群创业者,值得跟他们一起去拼搏!两妹甚至好了准备,如果只有一人录取,也不放弃,另外一个就继续去办她们想创办的会计师事务所。

只是今天,面试的过程虽短,但确实彩;而结果,虽然让人信服,却更加令两妹沮丧。

“我知,想两位这样的人才,肯定不是冲着我们大药房开的五十万年薪来的;以两位的经历和能力,年收百万不是难事。”江天放话锋一转:“对于两位这样的级人才,我们也不想放弃,我提个建议,你们考虑一,我这里还有两个职位,不知,两位是不是有兴趣?”

妹一听还有职位,相互望了一,顿时来了兴趣。

英、陈锋几个人倒是没在意,江天放说还有两个职业,这个,连他们也不清楚是什么职位。

这一向以来,大药房的工作,其他的都好,就是财务麻烦;特别是近期,地市连锁店的铺开,需要大量的人手和资金,财务要计划,同时,还要开始兑付前期采购的,已经到期的药品货款,这些财务数据,把两人转向;他们现在不得,财务人员越多越好。况且,江天放叮嘱过他们,今天应聘,两人只要听和看就可以了。

“我们大药房是份公司,其中有35%的份,我们计划将会以基金的形式理;初步计划是成立四个基金,份不可以转让,只参与分红。基金对分红的理,完成参照国外基金的理模式;其中,保值、增值是理的心;这四个基金所控制的资金规模不小,将来,肯定会超过上百亿的规模;我个人认为,杨雨的财务理念非常适合这个职位。”江天放睛很认真地看着两妹。

“那我妹妹呢?”杨雨对这样的职位当然很兴趣,毕竟她有过这样的从业经历,但到底还是大几分钟,很在意自己的妹妹:“你刚才不是说有两个职位吗?”

“是的,还有一个职位;目前,我们有个大药房控公司,发展速度很快,需要专业的财务人员行调控;另外,最迟到明年五月,会有一个独立的公司,作对外贸易和投资,况我以后会详细地告诉你们;我觉得杨对这个应该会兴趣的。”

“我现在就对你很兴趣了,营业员我都;咯咯。。。。。。”杨没等江天放说完,就接过了话题,一双汪汪的桃运,望着江天放,调的笑起来。

江天放没敢接这个话;陈锋倒是在一旁开始促狭地笑起来。

英却皱起了眉,暗自思量:“不会是打弟弟的主意吧?我这弟弟刚刚结婚啊,怎么得了哦;有女孩也麻烦;不过乔乔应该不会在意吧?这可是姊妹哦。。。。。。”想罢,江英都被自己的想法吓了一

“好了,既然三位都满意,那财务的应聘就暂时告一段落。”江天放转向另外六人,神也严肃起来:“现在是总经理的应聘;与财务不同的是,总经理肯定只有一个,在座的六位将有五位被淘汰。”

江天放顿了顿:“当然,如果被淘汰了,我代表董事会仍然非常的激各位的参与;各位来往几次的费用也将由我们企业承担。”

面,还是采用刚才的办法,我提问,请诸位笔答。”

江天放将纸笔发去后,对六人问:“第一个问题,作为总经理,首先需要明白的就是,理的本质目的是什么?”

几人书写完毕,江天放一一浏览,然后对一个秃的说:“对不起,你被淘汰了。”

“四个答案是理是为了提,这是标准答案;一个答案是为了提效率,勉合格;只有你的答案是提员工的积极。”接着他解释说:“对于企业来说,

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